Wat moet je doen als jouw medewerker (langdurig) ziek is? Wat wordt er van jou verwacht als leidinggevende? We hebben een overzicht gemaakt met een stappenplan voor een soepele verzuimbegeleiding. Ook staan er tips in over hoe jij de medewerker op een prettige manier kunt ondersteunen vanuit jouw rol.
Heb je hulp nodig of weet je niet hoe je het beste om kunt gaan met de situatie? Neem dan contact op met de HR Business Partner of Adviseur Verzuim & Re-integratie. Klik op deze link voor meer informatie over de Adviseur Verzuim & Re-integratie.
